금융권 자기소개서 작성을 위한 신년사 활용 전략
1. 신년사의 이해와 활용 가치
신년사란?
- 기업의 CEO가 매년 초 발표하는 연설문으로, 취준생 입장에서는 자기소개서의 '답안지' 역할
- 조직 내부 및 외부 이해관계자들에게 향후 경영 방향을 제시하는 공식 문서
- 신년사가 없는 경우 취임사로 대체 가능
주요 구성요소
- 지난 한 해의 성과 평가
- 향후 1년간의 목표 제시 (Action 위주)
- 핵심 가치 및 비전 강조 (기업의 장기적 성장 방향과 기업 문화)
신년사 분석이 필요한 이유
- CEO가 제시하는 전략적 방향과 기업의 중점 과제 파악 가능
- 자기소개서에 활용할 핵심 키워드 도출 가능
- 실제 회사가 원하는 인재상을 구체적으로 이해 가능
2. 신년사 분석 방법
1) 신년사 수집 단계
신년사 찾는 방법
- 검색어: "(회사명) 2025년 신년사 전문"
- 요약된 기사가 아닌 원문/전문을 찾아야 함
- 신년사가 없다면 같은 업종 기업들의 신년사 2-3개 참고
- 신년사가 없는 경우 대표이사 취임사로 대체 가능
수집 시 유의사항
- 짧게 요약된 뉴스 기사는 지양
- 전문을 반드시 찾아서 분석할 것
- 자신이 지원하려는 기업의 신년사가 없더라도 동종업계 신년사를 보면 대부분 비슷한 내용
2) 신년사 구조 분석
3단 구조 파악
- 지난해 성과 부분
- 올해 계획 부분
- 마무리 문단
3) 핵심 메시지 파악
문장 구조 분석
- 대부분 미괄식 문장 구조 사용
- "A를 위해서 B를 하겠다" 형태에서:
반복되는 표현 체크
- 대표이사가 자주 사용하는 단어나 표현 주목
- 각 회사만의 고유한 표현방식 파악
- 신년사 전반에 걸쳐 강조되는 키워드 정리
4) 직무별 차별화 포인트 파악
부서별 전략 확인
- 각 사업부문별로 제시된 전략과 목표 체크
- 지원하고자 하는 직무 관련 내용 집중 분석
실행 방안 파악
- 각 전략을 실현하기 위한 구체적 방안 정리
- 본인의 직무와 연관된 실행계획 주목
5) 활용 단계
키워드 활용 원칙
- 신년사의 직접적 키워드는 최대 2회까지만 사용
- 그 외는 패러프레이징하여 표현
- 회사가 강조하는 방향성과 본인의 경험 연결
차별화 전략
- 단순 성과 나열이나 키워드 남용 지양
- 기업의 추구 가치와 본인의 경험을 유기적으로 연결
- 직무별 차별화된 메시지 도출
신년사 분석 예시
3. 2025년 금융권 산업 트렌드
증권사 현황
· 대다수 증권사들이 실적 하락과 생존에 대한 위기의식 표명
· 각 사업부문별(PB/IB/애널리스트/SNT)로 차별화된 전략 추구
· 주요 키워드: 책임, 도전, 혁신, 창조, 팀워크, 열정
은행권 현황
· 자산 성장 중심에서 질적 성장으로 전략 전환
· 디지털 혁신과 AI 도입 강조
· 개인의 전문역량 확보 중시 (글로벌/자본시장/외환 분야)
4. 자기소개서 작성 전략
STEP 1: 신년사 수집
· 기업 홈페이지, 뉴스 검색을 통해 신년사 원문 확보
· 관심 기업의 신년사가 없다면 동종 업계 2-3개 기업의 신년사 참고
STEP 2: 핵심 키워드 추출
· 반복적으로 등장하는 단어와 문장 체크
· 동종 업계 기업들의 공통적 강조점 파악
· 각 회사 대표이사만의 고유한 표현방식 주목
STEP 3: 자기소개서 적용
· 신년사 키워드를 직접적으로 2회 이내로 사용
· 그 외는 패러프레이징하여 표현
· 회사가 강조하는 방향과 메시지를 경험과 연결
2025년 주요 금융사 신년사 분석 및 자기소개서 작성 전략
1. 증권사
1) NH투자증권
신년사 핵심 내용
1. 사업부문별 핵심 경쟁력 강화
o 리테일: 초부유층 중심의 대면채널, 디지털 기반 온라인 채널 이원화
o IB: 글로벌 세일즈 구조와 인프라 사업 역량 강화
o 운용: 세일즈 조직과 연계한 투자 효율성 개선
o 홀세일: 기관 대상 투자 솔루션 제공, OCIO 신규 기관 개척
2. 일하는 조직문화 개선
o 도전과 성과 중심 조직으로 전환 강조
o 업계 최고 수준의 처우 제공 언급
3. 규정과 원칙 준수 강조
o 책임 구조도 도입 언급
o 내부통제 강화
특이사항: 임직원 건강관리 강조 (타 증권사에서는 보기 드문 키워드)
자기소개서 작성 전략
· 도전정신과 공부하는 자세를 드러내되, 반드시 성과와 연계하여 서술
· 건강관리에 대한 에피소드 포함 시 차별화 가능
· 협업과 전문성 키워드 활용 추천
2) 한국투자증권
핵심 키워드
· 도전정신
· 압도적인 최고
3) 미래에셋증권
주요 사업 방향
1. 글로벌 WM
o 맞춤형 종합자산관리 강화
o 초거액 자산가 대상 프라이빗 상품 공급 확대
2. 퇴직연금
o 안정적 수익률 관리 강조
o 실물 이전 기회 포착
3. IB/PI/트레이딩
o 리스크 분석 및 수익 변동성 관리
o 글로벌 비즈니스 확대 (인도 시장 강조)
핵심 가치
· 퍼머넌트 이노베이터
· 팀워크
· 열정
· 성과
자기소개서 작성 전략
· 혁신, 창조, 열정, 성과 중 하나를 인생의 목표로 설정
· AI 관련해 작성 시 "AI 활용 능력의 차이가 성장 격차를 만든다"는 관점에서 서술
2. 은행권
1) 신한은행
2025년 전략 목표: Value-up together, 본업의 혁신으로 미래를 향해 성장
핵심 키워드
· 지속가능한 성장
· 모든 곳에서 기회를 찾는 자세
· 변화를 두려워하지 않는 마음가짐
자기소개서 작성 포인트
· 변화를 두려워하지 않았던 경험 서술
· 모든 곳에서 기회를 찾은 사례 포함
2) KB국민은행
2025년 과제
1. 신뢰를 파는 은행: 신뢰구축
o 금융상품을 넘어 고객과 사회에 '신뢰' 제공
o 윤리의식 기반의 정도영업 강화
2. 비즈니스 재정의
o Redefine-Do-See 혁신 과정
o 금융산업 변화 속 새로운 혁신 방식 도입
3. 목적에 따른 실행
o '목적'에 집중하고 최적화된 '수단' 찾기
o 작은 차이가 큰 차이를 만든다는 철학
자기소개서 작성 전략
· "금융상품을 넘어 고객과 사회에 '신뢰'를 제공하는 은행"이라는 관점에서 지원동기 작성
· 목적 중심적 사고방식을 보여주는 경험 서술
3) NH농협은행
핵심 방향
· 고객과의 동반성장 강조
· 맞춤형 금융 상품과 서비스를 통한 고객 가치 창출
· 금융 사고 제도화를 통한 업무 재설계
특징
· '품격' 키워드 강조
· 구체적 실행방안을 상세히 제시
자기소개서 작성 전략
· 고객 중심적 사고방식을 보여주는 경험 서술
· '품격'이란 단어를 적절히 활용하면 차별화 가능
주의사항
1. 성과 중심의 단순 나열식 서술 지양
2. 직무별로 차별화된 방향성 이해 필요
3. 신년사 키워드 직접 인용은 2회 이내로 제한
4. 회사의 성과를 언급할 때는 그 성과를 이루기 위한 노력의 과정에 초점
주요 은행 신년사 상세 분석
1. 신한은행
2025년 전략 기조: "Value-up Together, 본업의 혁신으로 미래를 향해 성장"
주요 전략 방향
1. 일하는 방식의 변화
o 자산 성장 중심의 영업 전략에서 탈피
o 효율적인 자산 운용 방식으로 전환
o 고객과 금융이 있는 모든 곳에서의 연결과 확장 강조
2. 디지털 혁신
o AI 기술의 내재화
o AI 브랜치, AI 은행원 도입 계획
o 클라우드, 블록체인 등 최신 디지털 기술 접목
3. 전문역량 강화
o 글로벌, 자본시장, 외환 분야 전문성 확보
o 개인의 전문역량 향상을 위한 투자 확대
o 모든 직원이 전문가로 성장하는 조직문화 구축
핵심 가치 및 비전
· 지속가능한 성장
· 변화를 두려워하지 않는 마음가짜
· 모든 곳에서 기회를 찾는 자세
· 연결과 확장을 통한 가치 창출
2. KB국민은행
2025년 전략 과제: "신뢰를 파는 은행, 신뢰구축"
4대 핵심 전략
1. 신뢰를 파는 은행
o 금융상품을 넘어 고객과 사회에 '신뢰' 제공
o 윤리의식 기반의 정도영업 강화
o 고객과 관계된 관계 형성: KB 팬클럽 조성
2. 비즈니스 재정의
o 'Redefine-Do-See' 혁신 과정 실행
o 금융산업 변화 속 새로운 혁신 방식 도입
o Retail, 기업금융, WM, CIB, 자본시장, 디지털 분야 전반의 혁신
3. 목적에 따른 실행의 최우선화
o '목적'에 집중하고 최적화된 '수단' 찾기
o 작은 차이가 큰 차이를 만든다는 철학
o 전략 방향이 대동소이한 경쟁 환경에서는 작은 자이를 만드는 실행력 확보
4. 조화와 균형을 통한 성장
o 자율과 규율의 균형 유지
o 직원들의 적극적인 목소리 개진 장려
o 내부 견제 기능 강화 ('휘슬 블로어' 제도)
핵심 가치 키워드
· 신뢰
· 혁신
· 실행
· 균형: 위기-위태로움보다 기회
자기소개서 작성 전략
신한은행 지원 시
1. 성장 과정 문항
o "변화를 두려워하지 않는 마음"을 보여준 경험
o "모든 곳에서 기회를 찾는 자세"를 실천한 사례
o 전문성 개발을 위해 노력한 경험
2. 직무 역량 문항
o 글로벌/자본시장/외환 분야 중 관심 영역의 전문성 개발 계획
o 디지털 기술을 활용한 고객 가치 창출 아이디어
KB국민은행 지원 시
1. 지원동기 문항
o 금융상품을 넘어선 '신뢰' 제공의 중요성 언급
o KB만의 차별화된 고객 관계 구축 방식에 대한 공감
2. 직무수행계획 문항
o 목적 중심적 사고방식을 보여주는 구체적 실행 계획
o 작은 차이를 만들어내는 실행력 강조
3. 인성/가치관 문항
o 자율과 규율의 균형을 실천한 경험
o 팀워크를 통한 시너지 창출 사례
공통 유의사항
· 은행의 디지털 전환 관련 내용은 기술 자체보다 고객 가치 창출 관점에서 서술
· 전문성 강화는 구체적인 계획과 함께 제시
· 성과 중심보다는 과정과 노력을 강조하는 서술 방식 선택
· 신년사의 키워드를 그대로 사용하기보다 맥락에 맞게 재해석하여 사용
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